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2019甘肃临夏州积石山县事业单位招聘学科教师面试通知

发布:2019-07-30 22:09:33    来源:甘肃公务员考试网 字号: | | 我要提问我要提问
  2019甘肃临夏州积石山县事业单位招聘学科教师面试通知发布,甘肃公务员考试网现将具体内容发布如下:
2019年临夏州各级各类学校公开招聘学科教师积石山县面试工作实施细则
  为了切实做好2019年临夏州各级各类学校公开招聘学科教师积石山县面试工作,根据《2019年临夏州事业单位公开招聘面试工作实施方案》和《2019年临夏州各级各类学校公开招聘学科教师面试工作实施细则》文件规定,特制订本细则。
  一、面试标准原则
  面试工作要坚持教师队伍德才兼备、任人唯贤的用人标准,按照公开、平等、竞争、择优的原则,全面考查应试人员的专业知识、语?#21592;?#36798;、逻辑思维、分析问题、解决问题和适应报考岗位的能力,选拔和培养适应各级各类学校学校教师岗位需要的高素质人才,进一步加强教师队伍建设。
  二、面试组织管理
  为了切实做好2019年临夏州各级各类学校公开招聘学科教师面试工作,根据《2019年临夏州事业单位公开招聘面试工作实施方案》,为确保本次面试工作的顺利进?#26657;?#21439;上成立2019年临夏州事业单位公开招聘积石山县面试工作领?#22841;?#32452;,领?#22841;?#32452;由县委常委、宣传部长张生玮同志为组长,县委常委、副县长宋永?#23458;?#24535;为副组长,成员为县委办、县政府办、县?#22270;?#22996;、县人社局、县教育局、县财政局、县保密局、县公安局、县卫生局、县工信局、县住建局、县电力公司、积石中学等单位主要负责同志,领?#22841;?#32452;下设办公室,办公室设在县教育局,县教育?#24535;?#38271;马腾飞同志兼任办公室主任,工作人员从以上单位抽调,具体负责我县事业单位公开招聘教育类面试工作的组织和实施。在面试工作实施?#26657;?#25104;立考务办、面试组、安全保卫组、组织联络组、后勤保障组、来访接待组、医疗服务组等,并抽调记录员、记分员、核分员、监督员、资格审查员、抽签员等考务工作人员。面试工作开始后,对抽调的考务工作人员施行封闭式管理。
  根据各类别面试人数面试分文科、理科、音体美、学前教育、综合五类面试组进?#26657;?#20849;设24个面试组,分别为高中文理科综合组1个、?#34892;?#23398;文科组6个、?#34892;?#23398;理科组4个、音体美组4个、学前教育组9个,每个面试组由5名考官组成,分别设主考官1名,考官4名。并配备计分员、核分员、监督员、记录员各1名,资格审查员、抽签员、应试者引导员、服务人员等其他考务工作人员若干名。
  三、面试对象确定
  参加2019年临夏州事业单位公开招聘教育类岗位笔试,且笔试成绩达到面试最低分数线的考生。
  根据《临夏州2019年事业单位公开招聘工作人员公告》的招聘程序,面试比例原则上不低于3∶1。参加笔试人数达不到面试比例的,按各岗位实际参加考试人员笔试平均成绩划定最低控制分数线,不低于控制线者进入面试。
  四、面试工作时间?#25165;?/div>
  2019年8月1日上午召开面试考务工作?#25165;?#20250;,并布置面试考点考场。
  2019年8月2日,进行面试,考生本人面试成绩现场公布。
  2019年8月3日在积石山县人民政府网站公布参加积石山县2019年临夏州各级各类学校公开招聘学科教师的考生总成绩和各岗位拟聘用人员名单并进行公示,公示期为7天。
  2019年8月10日,将我县2019年临夏州各级各类学校公开招聘学科教师拟聘用人员名单和空岗情况报州事业单位公开招聘领?#22841;?#32452;办公室。
  五、面试地点
  积石山县积石中学(?#24503;?#28393;镇南滨河路)
  面试方法及内容
  面试采用现场?#37096;?#26041;式进?#26657;?#38754;试分值100分。应试者按照面试内容要求?#21592;甘?#35838;教案,进行现场试讲,每位考生面试时间为10分钟。
  ?#37096;?#20869;容不?#27599;?#23703;位类别,必须与考生报考的岗位学科相一致,教材版本以临夏州现行各学段通用教材版本为准(具体详见附件),?#37096;?#20869;容为:学前教育以中班下册教材为?#37096;?#20869;容,小学以四年级下册教材为?#37096;?#20869;容,初中以初中二年级下册教材(化学为初中三年级上册教材)为?#37096;?#20869;容,高中以高中二年级必修或选修教材(高中音乐、美术、信息?#38469;?#20026;高中一年级教材)为?#37096;?#20869;容,中、高职、特校具体教材及版本详见附件,音体美类、学前教育类、特教教师岗位考生面试内容中必须包含与教学相关的才艺或技能展示。
  考生根据自己的?#37096;?#20869;容,?#21592;?#25945;材、教具,以板书授课?#38382;?#36827;?#26657;?#38754;试点提供粉?#30465;?#40657;板,不用多?#25945;?#25945;学设备。考生才?#29031;?#31034;所需乐器及其他设备?#21592;浮?#25152;有考生?#37096;?#25945;案必须手写,并?#20174;?份。
  面试主要从教学目标、教学内容、教学过程、教学方法、教学素养5个方面,考察应试者的教育教学基本素养、专业知识、教学能力、心理素?#30465;?#20202;表仪态以及口头表达能力,侧重于教育教学实践能力。
  七、面试比重及最终成绩计算
  按笔试成绩占60%、面试成绩占40%计算应聘人员最终成绩(面试缺考、违?#22270;?#38754;试成绩低于60分者不计算最终成绩)。
  面试成绩的计算方法是:从所有考官的评分?#26657;?#21435;掉一个最高分和一个最低分,再将其他考官评定的成绩相加,算出平均得分,即为该应试者的面试成绩。在成绩计算中出现小数点的,应保留小数点后两位数,按四舍五入计算。
  八、面试程序
  本次面试依据《甘肃省教育厅、甘肃省人力?#35797;?#21644;社会保障厅关于印发甘肃省?#34892;?#23398;、幼儿园教师公开招聘面试办法的通知》(甘教厅[2013]73号)和《甘肃省教育厅、甘肃省人力?#35797;?#21644;社会保障厅关于做好2015年?#34892;?#23398;、幼儿园教师招聘面试工作的通知》(甘教师〔2015〕4号)文件进行。
  (一)考官的遴选与培训
  1.考官遴选
  参加面试工作的考官由州事业单位公开招聘工作领?#22841;?#32452;办公室统一抽调,统一调配,按规定程序参与面试评分工作。考官实行交叉对调,考前封闭管理,抽签确定,全程接受?#22270;?#30417;察机关监督。
  2.考官培训
  面试前州?#36132;?#19968;组织考官进行培训,培训的主要内容包括:本次学科教师招聘的有关政策,面试在整个?#34892;?#23398;教师公开招聘中的地位和作用;面试内容、方法、要求,各项测评要素的含义和操作定义、评分标准,注意事项;面试工作中的职责?#22270;?#24459;要求等。
  (二)面试考场设置
  1.面试考场设在标准化考场内,各面试室内配备?#23478;?#24405;像设备,对整个面试工作进行全程?#23478;?#24405;像。
  2.内设应试者席,考官席,计分员、核分员、监督员、记录员等席。应试者席无饰物,便于考官观察应试者形体动作。
  (三)组织面试
  1.面试开始前,考务办公室组织现场抽签确定主考官、考官和各类工作人员。
  2.应试者在8月2日上午7:30前凭面试通知书、笔试准考证、有效?#29992;?#36523;份证原件(临时身份证)按规定时间到达考点参加面试,同时需携带毕业证、教师资格证(或教育部考试?#34892;?#39041;发的教师资格考试?#32454;?#35777;明)等证件进入资格审查室进行资格审核。
  3.通过资格审查的应试者由工作人员带入本组候考室组织抽签,并当场按照抽签编排登记应试者试讲顺序。
  4.应试者根据面试要求进行面试。考生进入面试室后将?#37096;?#25945;案?#20174;?#20214;分送各考官。考官按面试内容逐项评分,各考官填写终评得分并签名后,由考场工作人员收取各考官评分表送交计分员,记录员逐一对应试者的面试过程进行详细记录。
  5.计分员计算得分,填?#30784;?#38754;试成绩汇总表》并签名;核分员核查分数并签名,主考官最后审定签名。面试成绩的计算方法是:从所有考官的评分?#26657;?#21435;掉一个最高分和一个最低分,再将其他考官评定的成绩相加,算出平均得分,即为该应试者的面试成绩。
  6.核分员核查最终得分后,由考生本人再次?#21592;?#20154;最终成绩进行核算,准确无误后由考生本人在本人最终得分上签字并盖指纹确认。
  (四)公布成绩
  8月3日通过积石山县人民政府网站公布参加积石山县2019年临夏州各级各类学校公开招聘学科教师的考生总成绩和各岗位的拟聘用人员名单并进行公示,公示期为7天。
  (五)收存资料
  由县教育局负责保管面试过程中的各种记录及?#23478;?#24405;像等资料。
  九、考官与考务人员
  (一)主考官工作规范
  1.负责组织协调本小组面试工作,坚持客观、公正、准确的原则,引导其他考官发挥其积极性,对面试中可能出现的突发性问题提前做好准备。
  2.面试时须佩戴?#34892;?#23398;(幼儿园)教师公开招聘面试考官工作证。
  3.面试时要尊重应试者,态度和蔼,营造能使应试者充分发挥其能力和水平的面试氛围,避免使用否定性语言。
  4.提问或追问要围绕考察主题,语气、角?#21462;?#26041;式恰当,用语简洁准确、清晰明了。
  5.不得向应试者询问与面试无关的其他事项。
  (二)考官工作规范
  1.面试时须佩戴?#34892;?#23398;(幼儿园)教师公开招聘面试考官工作证。
  2.坚持客观、公正、准确的原则,依据应试者在面试中的全部行为表现和各项面试要素的评分标准,进行独立评分,不得互相商量、暗示。
  3.向应试者追问时须征得主考官的同意。
  (三)考务人员工作职责
  1.资格审查员。在面试资格审查室对应试者进行面试资格审查,主要包括审查面试通知单、笔试准考证、身份证、毕业证、教师资格证(或教育部考试?#34892;?#39041;发的教师资格考试?#32454;?#35777;明)等。资格审查人员应认真填?#30784;队?#35797;者面试资格审查表》并签名。
  2.抽签员。负责对参加面试考生的面试顺序进行抽签,并填?#30784;?#25277;签登记表》。
  3.引导员。负责按顺序逐一引?#21152;?#35797;者进入面试室,并向主考官报告:这是XX号应试人员(不得说出应试人员姓名)。
  4.计分员、核分员、监督员?#22270;?#24405;员。计分员、核分员?#22270;?#24405;员应准备好开展面试工作所需物品。记录员做好面试全程记录工作。计分员负责计算分数。核分员负责核对分数。
  5.监督员监督整个面试工作过程。
  6.公安人员负责维护考点秩序。
  7.服务人员负责搞好考点服务工作。
  十、考务纪律
  (一)参与面试的工作人员须?#32454;?#36981;守相关规定。主考官、考官凡有直、旁?#30331;资?#21442;加面试的,必须回避。
  (二)考务人员要遵守保密原则,不得以任何理由、任何方式泄露面试试题及其它不能公开的信息。
  (三)应试者一律不准带通讯设备进入考场。如违犯规定,现场取消其面试资格。
  (四)考生进入考点后进行封闭管理,不得与外界联系和接触。
  (五)?#34892;?#23398;(幼儿园)教师公开招聘面试工作接受?#22270;臁?#30417;察部门和巡视人员的监督?#22270;?#26597;,临夏州事业单位公开招聘工作领?#22841;?#32452;办公室设举报电话:州纪委监委派驻州教育局?#22270;?#30417;察组 0930-6225687(工作日上午8∶30-12∶00,下午14∶30-18∶00)接受群众的监督?#22270;?#20030;。
  (六)2019年临夏州各级各类学校公开招聘学科教师积石山县面试工作领?#22841;?#32452;办公室联系电话:0930-7721245,联系人:周学林15293886288、韩吉文18093019529。
  积石山县教育局
  2019年7月30日
 

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